听听这八条，改变你的职场观 1、不迟到、不早退。这是一个职场人的基本操守。其实吧，说实话，不迟到不早退，不会扣那么多工资啦，这是血与泪的教训啊。当你看着一个月三分之一的钱，都因迟到而还给了公司时，你... admin 2015-12-31 314 #职场规则#目标管理
好员工的标准，看看你符合几条？ 一、与时俱进 企业需要的是能够解决问题、勤奋工作的员工，而不是那些曾经做过贡献，现在却跟不上企业发展步伐，自以为是，不干活的员工。 二、摒弃打工心态 “给我多少钱，我就干多... admin 2015-12-31 415 #职场规则#社交管理
从入职一天起，你要开始做好这12件事 前三个月是面试期的延伸。阿曼达·奥古斯汀（Amanda Augustine）说：“从工作的第一天起，你就要开始为全新的竞争努力。”作为美国著名职业规划师、《赫芬顿邮报》职场解惑专栏作家，奥古... admin 2015-12-31 275 #职场规则#社交管理
递客文摘：职场中如何断、舍、离？ 断舍离的本质，就是对人生，对生活，工作，做减法，剔繁求简，做这个减法之后，你会发现，职场变得如此简单。 《断舍离》是日本一位杂物管理大师山下英子经过多年修行和理解总结出的... admin 2015-12-31 485 #社交管理#职场规则
假如你是老板，会怎么处理这个女员工？ 一个公司新员工，遭各岗位同事的讨厌，竟然还顶撞部门领导，她的结局会怎么样? 看后让所有人陷入了沉思............ 如果你是老板，你会怎么处理这个女员工？ 小王正是一名管理培训生，与... admin 2015-12-31 261 #职场规则#社交管理
当90后进入职场：代际之间的挑战是相互的 当90后步入职场后，因思维方式和行为方式差异而产生的矛盾关系有了更为公开的交锋场合。 在90后眼里，他们更有创造力，更有自我意识，更不愿意妥协迁就，努力地把所学的和所用的融会贯... admin 2015-12-31 421 #职场规则#社交管理
